當(dāng)前國(guó)內(nèi)漢白玉存在的問題
(1)技術(shù)較落后
我國(guó)石材的產(chǎn)量雖然近年來增加明顯,但石材成品質(zhì)量不高。導(dǎo)致我國(guó)石材企業(yè)的出口產(chǎn)品以資源型產(chǎn)品、中低檔產(chǎn)品為主,致使國(guó)內(nèi)石材與國(guó)外同類石材價(jià)格相差懸殊。我國(guó)石材產(chǎn)品在精度和光澤度上和國(guó)際上還有一定的差距,石材的質(zhì)感、手感和視覺效果還不是很理想,因此產(chǎn)品的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)。
我國(guó)石材貿(mào)易雖然已經(jīng)占到世界石材貿(mào)易總重量的60%,但金額卻維持在世界石材貿(mào)易總額13%,說明我國(guó)石材產(chǎn)品只是世界石材產(chǎn)品平均價(jià)格的1/4至1/5。還應(yīng)清楚地看到,我國(guó)是以3倍于意大利的出口數(shù)量才創(chuàng)造了這樣的出口金額。我國(guó)石材2005年出口1225萬噸、22.33億美元,而意大利2005年出口石材約400萬噸,(前幾年出口單價(jià)更高)。究其原因就是我國(guó)石材企業(yè)技術(shù)落后,質(zhì)量難以保證的結(jié)果。
我國(guó)石材的質(zhì)量與國(guó)際先進(jìn)水平相比還存在很大的差距,除了管理水平低下、人員素質(zhì)較低、深加工和養(yǎng)護(hù)水平低外,石材技術(shù)和加工工藝水平發(fā)展緩慢是重要的原因,由于近幾年石材市場(chǎng)的需求的迅速增加,技術(shù)的更新沒有跟上需求的增加導(dǎo)致現(xiàn)在石材技術(shù)方面的短板。
(2)缺乏規(guī)?;a(chǎn)
雖然我國(guó)石材行業(yè)形成了13個(gè)基地,成為亞洲最大的石材加工貿(mào)易中心。但我國(guó)石材企來規(guī)模存在著極不經(jīng)濟(jì)的問題,規(guī)模小,數(shù)量多,分布面廣,達(dá)不到規(guī)模經(jīng)濟(jì),缺乏抵御市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)的能力和參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的能力。
從國(guó)家統(tǒng)計(jì)局資料發(fā)現(xiàn),2004年在全國(guó)3萬多家石材企業(yè)中,年銷售收入在500萬元人民幣以上的只有1569家,而這1569家規(guī)模以上石材企業(yè)的資產(chǎn)總額也只有259.98億元。其中資產(chǎn)總額超過億元的只有31家,資產(chǎn)總額在5000萬元—1億元的有80家,產(chǎn)品銷售收入在1000萬元-5000萬元的有445家;按企業(yè)利潤(rùn)統(tǒng)計(jì),企業(yè)利潤(rùn)超過千萬元的只有33家??梢娫谖覈?guó)石材企中,中小企業(yè)占了95%以上。這正是造成我國(guó)石材資源利用率低、企業(yè)成本高、經(jīng)濟(jì)效益差的一個(gè)重要原因。
(3)石材品牌匱乏
沒有品牌,就不會(huì)有市場(chǎng),沒有品牌就會(huì)形成靠低價(jià)格競(jìng)爭(zhēng),而低價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)是以犧牲同行之間利益為代價(jià)的。我國(guó)的石材企業(yè)近3萬家,然而卻沒有一個(gè)我們民族的石材品牌,如:我國(guó)生產(chǎn)加工的壁爐,在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)一般是3000-5000元人民幣的價(jià)位,但出口到歐洲,歐洲商人用其品牌貼上,便以3000-5000美元的價(jià)錢在市場(chǎng)上暢銷,價(jià)錢相差十幾倍之多。原因在于品牌效應(yīng)。我國(guó)目前一些企業(yè)在技術(shù)上已經(jīng)完全具備了創(chuàng)造自己品牌的實(shí)力,只是在管理上還存在不足,方法上還沒有切實(shí)可行的方案。在企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念上也沒有樹立品牌意識(shí),品牌是企業(yè)發(fā)展的永恒主題,提升品牌,打造品牌,品牌營(yíng)銷不僅有利于企業(yè)自身的發(fā)展,同時(shí)也有利于整個(gè)行業(yè)綜合“石”力的提升。我國(guó)石材企業(yè)品牌的缺失,從根本上說,是企業(yè)戰(zhàn)略的缺失。
(4)高級(jí)管理和技術(shù)人才匱乏
目前我國(guó)石材行業(yè)的從業(yè)人員達(dá)500多萬,但從業(yè)人員普遍素質(zhì)低下,絕大多數(shù)未受過系統(tǒng)教育,石材行業(yè)也沒有建立有效的行業(yè)教育體系。因此在目前的石材企業(yè)中,擁有高學(xué)歷的技術(shù)工人和管理人才鳳毛麟角。從事石材行業(yè)的高級(jí)管理人才多為從一線工人和銷售人員中成長(zhǎng)起來的,雖然這些人實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,卻缺乏科學(xué)理論的引導(dǎo),這也在一定程度上限制了我國(guó)石材企業(yè)做大做強(qiáng)。特別是石材行業(yè)的職業(yè)經(jīng)理人更是高薪難求,在石材行業(yè)國(guó)際化的今天,培養(yǎng)和吸收高素質(zhì)的管理人才和有現(xiàn)代理念的技術(shù)工人已經(jīng)迫在眉睫。
(5)缺乏可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略
由于石材屬于不可再生資源,我國(guó)石材企業(yè)多為個(gè)體、私人的小企業(yè),家庭作坊式經(jīng)營(yíng)較為普遍。這些企業(yè)技術(shù)裝備落后,對(duì)礦山的開采多采用傳統(tǒng)的爆破方式,以至于成材率不高,資源的浪費(fèi)嚴(yán)重,因此,政府應(yīng)及時(shí)出臺(tái)相關(guān)政策,規(guī)范石材開采和加工,轉(zhuǎn)變石材加工的粗放型經(jīng)營(yíng)方式。淘汰落后的生產(chǎn)方式,實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置,集約化經(jīng)營(yíng),貫徹可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。對(duì)破壞生態(tài),污染嚴(yán)重的企業(yè)應(yīng)限期整改;對(duì)設(shè)備落后、質(zhì)量低下、污染嚴(yán)重的企業(yè)應(yīng)堅(jiān)決予以關(guān)停。應(yīng)大力發(fā)展科技含量高、附加值高的新興工藝石材,優(yōu)化布局,禁止低水平的重復(fù)建設(shè),向可持續(xù)發(fā)展的綠色石材工業(yè)邁進(jìn)。